Pembinaan Pegawai Direktorat Jenderal Badan Peradilan Umum dan Penandatanganan Pakta Integritas serta Perjanjian Kinerja

Jumat, 8 - 9 Februari 2019, bertempat di Hotel Aston Cirebon, Jawa Barat, Direktorat Jenderal Badan Peradilan Umum melaksanakan Pembinaan pegawai. Hadir dalam kesempatan itu para pejabat eselon II, III, IV serta para staf. Pada sesi pertama dilakukan penandatanganan Pakta Integritas oleh pegawai dilingkungan Direktorat Jenderal Badan Peradilan Umum. 

                       

          

Setelah penandatanganan Pakta Integritas, Direktur Jenderal Badan Peradilan Umum, Dr.  Herri Swantoro, S.H., M.H. memberikan pengarahan kepada seluruh pegawai mengenai Peradilan yang kredibel dan efektif. Beliau menekankan pentingnya Restra Pengadilan. 

Rentsra 2015-2019, sebagai pedoman penyusunan rencana kerja setiap tahun memuat visi, misi, tujuan dan sasaran strategis yang akan dicapai dalam pelaksanaan kegiatan selama 5 tahun ke depan. Kelemahan yang timbul:

a.Renstra belum ditetapkan secara formal dalam bentuk Surat Keputusan

b.Target Indikator Kinerja (TIK) dalam penjabaran Renstra tidak disusun pada awal tahun

c.Penetapan presentase target IKU belum menggunakan dasar pertimbangan yang jelas

d.Ada perbedaan “Misi” pada renstra dengan “Misi” pada Cetak Biru Pembaruan Peradilan.